независимый онлайн-форум орифлейм

OriForum.net

Q=12%....это нормально???

New
Повтор первого сообщения

Q=12%....это нормально???

21 Июн 2009 23:24

Что скажете господа? Вот нам норму выкатили для ЛК.
А вааще-то хочу пару слов на эту тему высказать.
Вот в этом году имея 213% (двеститринадцать) прироста у меня только 6 раз был ЛК.....ну что тут поделаешь вот так плоховато я с женой работаю, и если б правило автоматического ЛК при отделении не работало, то я закрыв два звания НЕПОПАЛ БЫ В РИМ!!!
Что думаете???? может недолжен быть ЛК определяющим фактором при квалификации на Золконференции.???
А если бы у меня не отделились два дира а выросли бы только 6 чел-18%....чо тогда????

_________________
Твоё от тебя никогда не уйдёт, не твоё твоим никогда не будет!
Исполнительный Директор
Модератор
Возраст: 51
Откуда: просто..... БРОДЯГА
В Орифлейм:
Старший Бриллиантовый Директор

Самые ценные сообщения
Сообщение #198182 от 27 Июн 2009 09:24, геннадий, 1 отзыв
Сообщение #197494 от 25 Июн 2009 00:20, Andreya, 1 отзыв
Сообщение #197466 от 24 Июн 2009 23:07, геннадий, 1 отзыв
Сообщение #196361 от 22 Июн 2009 00:25, Елена, 1 отзыв
Сообщение #196345 от 22 Июн 2009 00:06, Елена, 1 отзыв

Re[15]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 00:37

Елена писал(а):
Говорю тебе, предложения надо подавать руководству в письменном виде!!!!!!

Andreya писал(а):
При закрытии нового звания, начиная с Золота, попадать автоматом, то есть без ЛК. Как на банкет директоров. При подтвержденном звании вряд ли без ЛК обойдется.

Мы же всеравно все думаем идти только вперед. Так что меня бы очень устроило то, что в первом предложении.

Рекламные объявления:

_________________
Не верь, не бойся, не проси.
Бриллиантовый Директор
Откуда: UKRAINE

Re[16]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 01:17

Добавлю немного "свежей" крови в обсуждение :Голливудская улыбка:
Гена я тоже считаю что критерий ЛК как единственный показатель "здорового" бизнеса это Бред , может быть раньше это было и хорошо, но сейчас... динамика развития отрасли очень высокая и иметь только 1 термометр для замера стабильности в данном времени не эффективно.

Елена писал(а):
Ну, не было до тебя таких результатов!!!!!! Как и у Тамиллы - никто до нее так не достигал вершин карьеры!!!! Говорю тебе, предложения надо подавать руководству в письменном виде!!!!!!


Согласен полностью , вы и со своей командой создали прецедент... и думаю рано или поздно компания сделает выводы.. ибо не вы одни теперь работаете такими темпами и таким подходом есть последователи :Класс!: и не только в вашей команде :Смущенный: , так что скоро 1 прецедент превратится в лавину... :Подмигивающий:
Старший Менеджер
Возраст: 35
Откуда: Архангельск
В Орифлейм:
Директор

прошу помидорами не швырять:-))))))

22 Июн 2009 07:24

Ребята, вы что - 12% - это уже ТРАДИЦИЯ после льготной регистрации - устраивается такой процент по Q.

В Гененом случае- нет никаких проблем, т.к. это "стартеры" - не входят в БАК и не влияют на вычисление этого параметра. Участвуют в расчетах- ТОЛЬКО АКТИВЫНЕ, т.е. те, кто делает один заказ в 3 каталога хотя бы). Поэтому эта "перепись населения" - не должна сильно страшиться таких процентов по Q.

Гена, во вторых- ты сам пишешь, про АВТОМАТИЧЕСКОЕ вхождение в ЛК, при отделении новых групп! Т.е. - компания тебя ПОДСТАХОВАЛА на случай, новых званий и отделения 21% групп. А тебе еще и халяву подавай?

В третьих, если бы это были НЕ реальные параметры. то не было на Банкетах и конференциях ТАКИХ ТОЛП народу, а раз - ТОЛПЫ есть, значит - все реально. Компания должна же, как-то влиять и "управлять" таким количеством неуправляемых людей:-))))))))

Так что мое мнение- НЕ уберут этого "рычага" влияния:-))))))
Старший Директор
Возраст: 42
Откуда: Ru, Балаково
В Орифлейм:
Сапфировый Директор

Re[18]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 07:43

Джамиля писал(а):
Андрей, ты разве не знаешь, что с 18%-ков денег меньше, чем с 21% и даже 15%-ков.
геннадий писал(а):
Андрей, ну ты считаешь это правило нормальным или оно лишнее??????



Джамиля, c 6 - 18%, денег больше чем 4 - 21%
геннадий писал(а):
Андрей, ну ты считаешь это правило нормальным или оно лишнее??????

Со стороны человека получающего деньги за ЛК, хотелось бы легче условия. Но с другой стороны ...
MLM-Lider.ru писал(а):
на Банкетах и конференциях ТАКИХ ТОЛП народу, а раз - ТОЛПЫ есть, значит - все реально.

Были бы еще большие толпы.

_________________
Война превращает в диких зверей людей, рожденных, чтобы жить братьями.
Origood - заходи!
Бриллиантовый Директор
Модератор
Возраст: 37
Откуда: Украина, Луганск, Счастье
В Oriflame:
Директор

Re[19]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 12:31

Андрей писал(а):
Со стороны человека получающего деньги за ЛК, хотелось бы легче условия. Но с другой стороны ...

:Улыбка: но с другой стороны - условия есть условия, и либо выполнять либо не получать. :Улыбка:
Цитата:
Andreya писал(а):
При закрытии нового звания, начиная с Золота, попадать автоматом, то есть без ЛК.


ИМХО, тоже было бы правильно!!! Или, по крайней мере честно. :Сарказм: Каждое новое звание обязательно должно открывать путь на конференцию автоматом!
онятно, что во время кризиса компания пытается сократить расходы - в том числе за счет уменьшения участников конференций :Злорадствующий: Но за звание не лететь??? :Потрясенный: Это просто нечестно! Закрыл Золото - едь на Золотую, закрыл Старшего Золотого - едь на Золотую, Закрыл Бриллианта - едь на бриллиантовую!!! А так ведь можно Золотым быть 10 лет :Класс!: , но за ЛК туда летать, а свеженький Старший золотой не попадет ни разу, потому как ЛК не держал как надо? :Без малейшего понятия:
Уж лучше тогда градации делать: Золотые - только для Золотых и Страших З., Бриллиантовые - для Брюликов и выше... :Класс!: И спутников за деньги не возить. Тогда и расходов меньше будет, и все будут довольны, и будут стремиться именно звания закрывать, структуры растить, а не "сохранять нажитое" :Злорадствующий:

_________________
Быть красивой? Нет проблем только вместе с Орифлейм!
***
Бриллиантовый Директор
Возраст: 46
Откуда: Киев
В Орифлейм:
Директор

Re[20]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 12:44

Орюля писал(а):
Каждое новое звание обязательно должно открывать путь на конференцию автоматом!

Так и получается. Новое звание - это минимум 8 ЛК из 17, что вам еще надо??? :Потрясенный:

_________________
Война превращает в диких зверей людей, рожденных, чтобы жить братьями.
Origood - заходи!
Бриллиантовый Директор
Модератор
Возраст: 37
Откуда: Украина, Луганск, Счастье
В Oriflame:
Директор

Re[21]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 12:46

геннадий писал(а):
Вот в этом году имея 213% (двеститринадцать) прироста


Геннадий расскажите пожалуйста метод расчета прироста?
Менеджер
Откуда: Россия
В Орифлейм:
Старший менеджер - 22%

Re[22]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 12:53

Андрей писал(а):
Новое звание - это минимум 8 ЛК из 17, что вам еще надо???

Андрей, а вот у Геннадия - не так! :Дразливый:

_________________
Быть красивой? Нет проблем только вместе с Орифлейм!
***
Бриллиантовый Директор
Возраст: 46
Откуда: Киев
В Орифлейм:
Директор

Re[23]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 13:09

Андрей писал(а):
c 6 - 18%, денег больше чем 4 - 21%

Это как так больше? Что выгоднее для спонсора: возврат 3% спонсору от 18%-й группы, или 4% - от 21%-й группы?
Золотой Директор
Возраст: 25
Откуда: Новосибирск
В Орифлейм:
Консультант - 9%

Re[24]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 14:44

President писал(а):
Это как так больше?

Математически больше.
6-18% групп, дает больше денег чем 4 - 21%

_________________
Война превращает в диких зверей людей, рожденных, чтобы жить братьями.
Origood - заходи!
Бриллиантовый Директор
Модератор
Возраст: 37
Откуда: Украина, Луганск, Счастье
В Орифлейм:
Директор

Re[25]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 15:55

Андрей писал(а):
Орюля писал(а):
Каждое новое звание обязательно должно открывать путь на конференцию автоматом!

Так и получается. Новое звание - это минимум 8 ЛК из 17, что вам еще надо??? :Потрясенный:


Согласен на 100% !!! Уже идеальнее не придумаешь! Даже не ЗВАНИЕ а 21% группа в 1 уровне дает такой "автомат".
Старший Директор
Возраст: 42
Откуда: Ru, Балаково
В Oriflame:
Сапфировый Директор

Re[26]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 16:09

MLM-Lider.ru писал(а):
Так что мое мнение- НЕ уберут этого "рычага" влияния:-))))))

:Улыбка: мнение твоё понятно
Андрей писал(а):
Были бы еще большие толпы.

и это резонно и понятно
Андрей писал(а):
Математически больше.
6-18% групп, дает больше денег чем 4 - 21%

не факт :Класс!: у меня т/о =600 000 .. только персоналка....вот и считай , в 18% максимум 140 000 :Улыбка:

_________________
Твоё от тебя никогда не уйдёт, не твоё твоим никогда не будет!
Исполнительный Директор
Модератор
Возраст: 51
Откуда: просто..... БРОДЯГА
В Oriflame:
Старший Бриллиантовый Директор

Re[27]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 16:44

Орюля писал(а):
Андрей писал(а):
Новое звание - это минимум 8 ЛК из 17, что вам еще надо???

Андрей, а вот у Геннадия - не так! :Дразливый:


ему персонально ЛК- снимают.....
Старший Директор
Возраст: 42
Откуда: Ru, Балаково
В Oriflame:
Сапфировый Директор

Re[28]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 17:12

геннадий писал(а):
не факт у меня т/о =600 000 .. только персоналка....вот и считай , в 18% максимум 140 000

Гена, я не буру в расчет директоров с т/о 600000 :Улыбка: , я имею ввиду 6*5000ББ и 4*7500ББ, понятно что у 21% т/о может быть гораздо большим.

_________________
Война превращает в диких зверей людей, рожденных, чтобы жить братьями.
Origood - заходи!
Бриллиантовый Директор
Модератор
Возраст: 37
Откуда: Украина, Луганск, Счастье
В Oriflame:
Директор

Re[29]: Q=12%....это нормально???

22 Июн 2009 18:05

Орюля пишет

Цитата:
ИМХО, тоже было бы правильно!!! Или, по крайней мере честно. Каждое новое звание обязательно должно открывать путь на конференцию автоматом!
онятно, что во время кризиса компания пытается сократить расходы - в том числе за счет уменьшения участников конференций Но за звание не лететь??? Это просто нечестно! Закрыл Золото - едь на Золотую, закрыл Старшего Золотого - едь на Золотую, Закрыл Бриллианта - едь на бриллиантовую!!! А так ведь можно Золотым быть 10 лет , но за ЛК туда летать, а свеженький Старший золотой не попадет ни разу, потому как ЛК не держал как надо?
Уж лучше тогда градации делать: Золотые - только для Золотых и Страших З., Бриллиантовые - для Брюликов и выше... И спутников за деньги не возить. Тогда и расходов меньше будет, и все будут довольны, и будут стремиться именно звания закрывать, структуры растить, а не "сохранять нажитое"


Я двумя руками ЗА. .Полностью поддерживаю Орюлю.

Рекламные объявления:
Золотой Директор
Возраст: 54
Откуда: Москва
В Орифлейм:
Директор

Показать сообщения:   
Поиск информации по форуму Поиск продукции Орифлейм