независимый онлайн-форум орифлейм

OriForum.net

методы выявления лидеров!

New
Повтор первого сообщения

методы выявления лидеров!

11 Ноя 2009 01:35

как найти сразу пять ключевых консультантов,на что приглашать?предлагать сразу бизнес?как из персоналки выявить КК? уважаемые форумчане поделитесь опытом,пожалуйста!может быть у кого нибудь есть такая система?есть опыт как по системе ПРО найти КК ?

Добавлено спустя 10 часов 22 секунды:

Ау!люди!ни кто что ли в своих структурах не работает на поиск КК? как же тогда звания закрывать? :Грустный:
Консультант
Возраст: 39
Откуда: Россия Нижний Новгород
В Орифлейм:
Старший менеджер - 22%

Самые ценные сообщения
Сообщение #243166 от 15 Ноя 2009 12:03, Пума, 5 отзывов
Сообщение #359483 от 06 Сен 2010 16:36, LeSENOK, 2 отзыва
Сообщение #301174 от 02 Апр 2010 17:08, skylux, 1 отзыв
Сообщение #301161 от 02 Апр 2010 16:43, skylux, 1 отзыв
Сообщение #248999 от 29 Ноя 2009 00:32, zoloto, 1 отзыв
Сообщение #244221 от 16 Ноя 2009 23:40, Anonymous, 1 отзыв
Сообщение #243214 от 15 Ноя 2009 13:51, LE4IN, 1 отзыв
Сообщение #243064 от 15 Ноя 2009 00:55, Secret, 1 отзыв
Сообщение #242366 от 13 Ноя 2009 00:46, Anonymous, 1 отзыв
Сообщение #242357 от 12 Ноя 2009 23:51, Пума, 1 отзыв

Re[75]: методы выявления лидеров!

03 Апр 2010 19:12

кардинелла писал(а):
Начните со своего списка 300 человек
далее по методу А.Колтуна (где-то здесь на форуме его презентация)
Далее- выводы
Далее - если работает, работаем так и дальше
п.с. Сама так работаю (недавно начала)



Метод Алексея Колтуна очень хорошо работает,позволяет сразу выявить кто серьезно намерен работать, а кто так... :Дразливый: в общем супер метод.

Рекламные объявления:
Старший Менеджер
Возраст: 24
Откуда: Россия,Рязань
В Oriflame:
Директор

Re[76]: методы выявления лидеров!

03 Апр 2010 19:19

Пума писал(а):
Мой рецепт выявления Лидера: с 6% уровня выделить время в СПО для работы с его персоналкой, чтобы сам начал готовиться и проводить занятия с группой.

То есть я присутствую и смотрю, как проходят занятия, а Ключевой их проводит для своей группы?

Добавлено спустя 6 минут 28 секунд:

Пума писал(а):
Приходило всего 2 - 3 человечка
а что делали, когда ни одного человечка не приходило?
Менеджер
Возраст: 38
Откуда: Беларусь, Минск
В Oriflame:
Директор

Re[77]: методы выявления лидеров!

03 Апр 2010 19:38

Natusia писал(а):
а что делали, когда ни одного человечка не приходило?
Такого :Пардон: не было. А спонсор и не наблюдал вовсе (если только издали), иногда участвовал, если что-то было интересно, а потом предложил проводить занятия для всего офиса: сперва по продукции, потом и по бизнесу... Я тоже одним ушком прислушиваюсь, и вмешиваюсь в крайнем случае, когда явную дичь слышу, или вижу - "тонет!!!" :Голливудская улыбка:

_________________
Я отмечаю только часы, когда светит солнце, и больше ничего!
Бриллиантовый Директор
Возраст: 94
Откуда: Рязань
В Oriflame:
Директор
2 место по количеству сообщений
2 место по количеству сообщений

Re[78]: методы выявления лидеров!

03 Апр 2010 21:05

Не давно приезжал к нам в город Керк Ректор - основатель системы ПРО , на семинаре рассказал как работать по этой системе! Ребят,это бомба!А если совместить систему про и Колтуна (презинтацию)вообще супер ( уже выявились два новых КК) работаем все в команде,результат - еще 3 каталога и я директор! приятно!а главное - это реально работает!
Консультант
Возраст: 39
Откуда: Россия Нижний Новгород
В Орифлейм:
Старший менеджер - 22%

Re[79]: методы выявления лидеров!

06 Апр 2010 22:57

Ребят, посмотрите в теме про Луконина, я там видео Бизнес для всех выкладывал, более лучшей информации по выявлению и работе с лидерами и не нужно
Консультант
Возраст: 31
Откуда: Россия, Набережные Челны
В Орифлейм:
Менеджер - 18%

Re[80]: методы выявления лидеров!

07 Апр 2010 08:32

Присоединяюсь к сильной женщине
сильная женщина писал(а):
Не давно приезжал к нам в город Керк Ректор - основатель системы ПРО , на семинаре рассказал как работать по этой системе! Ребят,это бомба!

Кто "озабочен" поисками лидеров и "запутался" в вопросе, кого собственно считать лидером, то может взять готовую систему ПРО (это и система действий и система отработки навыков по уровням, и система контроля, обучения, ответственности словом СИСТЕМА). Попробовать ПРО с новенькми и убедится, что она работает. А старенькие лидеры или втянутся или будут продолжать делать все по своему.
Старший Золотой Директор
Возраст: 48
Откуда: Россия, Йошкар-Ола
В Oriflame:
Директор

Re[81]: методы выявления лидеров!

07 Апр 2010 16:56

сильная женщина писал(а):
Не давно приезжал к нам в город Керк Ректор - основатель системы ПРО , на семинаре рассказал как работать по этой системе!

Вам повезло!

сильная женщина писал(а):
Ребят,это бомба!

Что именно вас так впечатлило, если можно?

_________________
Не верь, не бойся, не проси.
Бриллиантовый Директор
Откуда: UKRAINE

Метод выявления основан на книгах Билла Ньюмана "10 законов лидерства" и "Парите в небе вместе с орлами"

Один из самых эффективных методов выявления лидера - это тестирование его в течение опр.кол-ва времени. Описание лидеров и не лидеров от Билла Ньюмана :

Есть орлы - это лидеры
И есть утки - это НЕ лидеры.
(сравнивайте сразу по пунктам: у орлов и эта же ситуация(пункт) у уток)

ОРЛЫ:
1. ищут пути для выполнения поставленной цели
2. оптимисты
3. говорят в позитивном ключе
4. делают больше, чем требуетс
5. выполняют с мах скоростью
6. обучаются новому
7. принимают решения
8. идут и делают(даже если страшно)
9. могут работать ненормированно
10. В проблемах видят ШАНС
11. принимают решения оперативно и не отказываются от них
12. за спиной молчат или говорят хорошее
13. умеют прощать
14. берут на себя ответственность и добиваются
15. имеют то,что хотят иметь

УТКИ:
1. первая фраза" я не могу"
2. пессимисты
3. делятся негативом
4. делают только положенный минимум
5. работают медленно
6. всегда все знают
7. находят отговорки
8. никогда не рискуют
9. работают строго по времени
10. везде видят проблему
11. долго и мучительно принимают решение, а потом его быстро пересматривают
12. судачат за спиной
13. злопамятны
14. ждут, когда им чего-то дадут(на блюдечке:))
15. имеют то, что им дали

ВЫВОД: Будьте орлом,а не уткой!

Конечно, не бывает 100% одного типажа в человеке, но вопрос: чего в вас больше? утки или орла? с чем вам надо бороться? может поэтому что-то не получается? идут не те люди и т.д.?

лично мне это очень напомнило бабушек у подъезда на лавочке, которые сидят днями и судачат, перемывают всем косточки в подъезде : КРЯ!кря!КРЯ!кря! неееее, не хочу такой быть:))

общайтесь побольше с орлами и обходите стороной уток:)

_________________
Приглашаю всех желающих НА АВТОРСКИЕ КОСМЕТОЛОГИЧЕСКИЕ ВЕБИНАРЫ! http://www.oriforum.net/viewtopic.php?t=11274


Последний раз редактировалось: LeSENOK (06 Сен 2010 17:23), всего редактировалось 1 раз
Бриллиантовый Директор
Возраст: 28
Откуда: Россия, Москва
В Орифлейм:
Менеджер - 18%

Re[83]: методы выявления лидеров!

06 Сен 2010 17:08

[quote="LeSENOK";p="359483"]Есть орлы - это лидеры

И есть утки - это НЕ лидеры.

(сравнивайте сразу по пунктам: у орлов и эта же ситуация(пункт) у уток)[/quote
Интересно провести среди своих в структуре

_________________
Человек сказал: "Увижу, поверю." Вселеная ответила: "Поверишь, увидешь!"
Золотой Директор
Возраст: 42
Откуда: Россия
В Орифлейм:
Менеджер - 12%

Re[84]: методы выявления лидеров!

06 Сен 2010 17:19

LeSENOK писал(а):
Метод выявления основан на книгах Билла Ньюмана "10 законов лидерства" и "Парите в небе вместе с орлами".....


Интересно и себя протестировать(не только Команду) :Голливудская улыбка:

_________________
"ВО ВСЕМ ПОСТУПАЙТЕ С ЛЮДЬМИ ТАК,КАК ХОТИТЕ,ЧТОБЫ ОНИ ПОСТУПАЛИ С ВАМИ !"
http://garmoniya-mir.com
http://WellCoach.Ru
Золотой Директор
Откуда: Планета Земля, Украина,Артемовск
В Oriflame:
Менеджер - 18%

Re[85]: методы выявления лидеров!

06 Сен 2010 17:35

Tatyanka555 писал(а):
Интересно и себя протестировать(не только Команду)
Так сейчас и поступлю :Подмигивающий:

Рекламные объявления:

_________________
Человек сказал: "Увижу, поверю." Вселеная ответила: "Поверишь, увидешь!"
Золотой Директор
Возраст: 42
Откуда: Россия
В Oriflame:
Менеджер - 12%

Показать сообщения:   

6/6 ««1456

Поиск информации по форуму Поиск продукции Орифлейм