независимый онлайн-форум орифлейм

OriForum.net

Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

New
Повтор первого сообщения

Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

07 Июл 2010 13:45

у кого есть опыт рекрутирования к себе в команду лидера из другой сетевой комании?
Кто как к этому относится? Многие топы нашей компании когда-то были в других. Но, порчему-то я до вчерашнего дня думала, что если ты его легко сманил из другой сетевой компании, то так же легко его и у тебя сманят. Может я не права, и надо все таки во всей красе показывать наши возможности и не стеснятся.
Есть знакомый директор какого-то уровня из lambre. Реально ли? Как это сделать? Кто-то сравнивал маркетинг-планы?
Рекрут - осваивающийся
Возраст: 34
Откуда: Киев
В Орифлейм:
Старший менеджер - 22%

Самые ценные сообщения
Сообщение #341947 от 21 Июл 2010 08:48, alexisgut, 4 отзыва
Сообщение #341726 от 20 Июл 2010 15:01, alexisgut, 3 отзыва
Сообщение #341986 от 21 Июл 2010 11:08, Nat, 2 отзыва
Сообщение #341793 от 20 Июл 2010 18:51, alexisgut, 2 отзыва
Сообщение #350823 от 16 Авг 2010 22:01, ivy, 1 отзыв
Сообщение #350787 от 16 Авг 2010 19:42, Maksim_nsp, 1 отзыв
Сообщение #350761 от 16 Авг 2010 18:51, Мaxim, 1 отзыв
Сообщение #350752 от 16 Авг 2010 18:41, Факел, 1 отзыв
Сообщение #350560 от 16 Авг 2010 12:01, алексей, 1 отзыв
Сообщение #350536 от 16 Авг 2010 11:10, Olganius, 1 отзыв


Стоит ли рекрутировать лидеров другой сетевой компании?
Да
78%
 78%  [ 39 ]
Нет
22%
 22%  [ 11 ]
Всего голосов : 50

Re[105]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 14:50

alexisgut
Цитата:
А что значит продешевить или не продешевить? Мне не понятно к чему Вы это пишите. При чем здесь Валентина Акопян? Таких примеров много. Что такое "успех" в Вашем понимании?

В моем понимании Успех - это достижение поставленной цели. У вас цель одна, у меня другая поэтому мы не понимаем друг-друга.
Цитата:
По поводу денег признания славы и путешествий и т.п. - уверяю Вас, есть огромное количество способов это получить, и не только в Орифлэйм, и не только в МЛМ. Здесь главное вера в себя, постановка целей, планирование и по нарастающей.

Да конечно, достигать можно разными способами.
Но в том то и дело что бизнес с Орифлэйм - самый эффективный способ!
Представьте себе сколько бы потребовалось Тамилле времени, сил, здоровья достичь сегодняшних высот "другим" способом. Анреал по-моему.
Цитата:
Есть в нашей жизни очень многое, что трудно оценить исключительно деньгами. (например, жизнь, здоровье, семейное благополучие, любовь, везение, успех....)

Словоблудие. Уберите деньги ... и у вас не будет здоровья, семейного благополучия ....

Рекламные объявления:
Менеджер
Откуда: Центральная Азия
В Oriflame:
Золотой Директор

Re[106]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 15:01

morpheus, ответьте мне, во сколько Вы оцениваете свой бизнес?

Я могу предположить, что для Вас основная цель - заработать деньги. Это здорово. У меня такая же цель в Орифлэйм, просто в данный момент у меня получается зарабатывать деньги также другими способами.

Добавлено спустя 3 минуты 21 секунду:

morpheus писал(а):
Да конечно, достигать можно разными способами.
Но в том то и дело что бизнес с Орифлэйм - самый эффективный способ!
Представьте себе сколько бы потребовалось Тамилле времени, сил, здоровья достичь сегодняшних высот "другим" способом. Анреал по-моему.



Тамиллу в пример не берите. По поводу эффективности: сколько Вам удалось заработать денег в Орифлэйм с апреля 2008 года? Насколько Вы эффективны? Насколько эфективна Ваша деятельность в Орифлэйм?

Добавлено спустя 13 минут 8 секунд:

morpheus писал(а):
Словоблудие. Уберите деньги ... и у вас не будет здоровья, семейного благополучия ....


Категорически не соглашусь!!!

Конечно же для обеспечения наших физиологических (еда, жилище) потребностей нам необходимы деньги - как самое великое изобретение современного общества.
Бесспорно, деньги нужны. Они важна составляющая.

Но деньги на первое место ставят только те - у кого их нет. Когда же они есть они как воздух, которого мы не замечаем пока нам не перекрыть горло, деньги уходят на второй план.

Поверьте мне, я видел, как люди продавали квартиры, но так и не смогли с помощью денег спасти свою единственную дочь от неизбежной смерти от нозокомиальной пневмонии после 35 суток борьбы в реанимации.

Я видел в реанимации умирающих 19-20 летних наркоманов от СПИДа, родители которых могли себе позволить практически все, но только не спасти своих детей от наркомании.

Я вижу как многие семейные пары не могут завести детей годами и даже десятилетиями. Я видел как распадаются казалось крепкие семьи после гибели единственного ребенка.

Я видел, как единственный кормилец в семье, очень обеспеченный мужчина, дальнобойщик-международник попал к нам в реанимацию с полным перерывом спинного мозга на уровне верхних поясничных позвонков, у которого молодая жена и грудной сын. Муж стал обузой для своей семьи и своих родителей до конца жизни. Конечно сейчас для его жизни нужны огромные деньги. Но если бы неудачное падение с грузовика - было бы все ок.

Деньги очень важная штука в жизни, но пожалуй не главное. Цените то, что имеете.
Менеджер
Возраст: 36
Откуда: Россия, Подмосковье-Москва
В Oriflame:
Директор

Re[107]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 15:30

morpheus, alexisgut, вы несколько отклонились от темы. Свои рассуждения перенесите, пожалуйста в личку. Далее по теме. И не надо переходить на личности. Это запрещено Правилами форума:

Добавлено спустя 1 минуту 36 секунд:

alexisgut писал(а):
Здесь Вы говорите исключительно как фанатик
alexisgut, обвинения в фанатизме также запрещены Правилами форума:
Бриллиантовый Директор
Возраст: 36
Откуда: Ессентуки
В Oriflame:
Директор

Re[108]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 15:34

По поводу отвлечения от темы - соглашусь.

Поэтому: Не стоит увлекаться рекрутингом лидеров из других сетевых компаний.

Касательно темы:

Жду от "Морфеуса" ответов на вопросы:

1. Во сколько он оценивает свой бизнес в Орифлэйм? Т.к. это для него является важной составляющей для рекрутинга в Орифлэйм лидеров из других сетевых компаний.

2. Насколько эффективна деятельность "Морфиуса" в Орифлэйм за почти полтора года с момента его регистрации в Орифлэйм и достижения им уровня 3%. Как значимой составляющей при регистрации лидеров из других сетевых компаний, (которые, судя по тому, что больше чем Орифлэйм никто не предлагает, двигаются по карьерной лестнице еще медленнее).


Последний раз редактировалось: alexisgut (20 Июл 2010 18:34), всего редактировалось 1 раз
Менеджер
Возраст: 36
Откуда: Россия, Подмосковье-Москва
В Орифлейм:
Директор

Re[109]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 16:38

alexisgut писал(а):
Если хотите, конечно, Полежаевы еще какие неадекваты! Когда Вы видите женщину-бабочку, размахивающую крыльями под фанфары? Что Вы думаете? (Конечно, если Вы не консультант Орифлэйм, и не находитесь на мегафоруме в Москве, И не знаете кто такая Полежаева....
Со стороны - это еще какой неадекват. Но в каждое время в каждое место своя модель поведения. Вы же не будете бегать по улице как Тамилла в костюме бабочки и размахивать крыльями, только потому, что так делала Тамилла на форуме. Одно дело что-то говорить со сцены на супермотивационной мегавстрече, и совсем другое время тет-а-тет или в небольшой компанией на ровном настроении вести беседу в спокойной манере.

Вот точно разговариваем об абсолютно разных вещах. Причем тут мегафорум (или любые мероприятия мотивационные) и обычная рекрутинговая работа?
morpheus писал(а):
Словоблудие. Уберите деньги ... и у вас не будет здоровья, семейного благополучия ....

Абсолютно точно. Без денег существовать можно, но жить никак. Отдых - денег стоит.
Здоровье - денег, и причем больших денег стоит. Бесплатная медицина - миф. Она как бы и есть, но ее никто не видел. Любовь - какая бы крепкая ни была, но если в семейных буднях деньги исключить, то семья долго не продержится. И т.д. Важны не сами деньги, а те возможности которые они дают.
morpheus писал(а):
Да конечно, достигать можно разными способами.

Но в том то и дело что бизнес с Орифлэйм - самый эффективный способ!

Представьте себе сколько бы потребовалось Тамилле времени, сил, здоровья достичь сегодняшних высот "другим" способом. Анреал по-моему.

Да и не только Тамилле. Орифлэйм дает самое отличное соотношения усилий и заработка. Т.к. у одних либо продукт отличный, но возможность бизнеса хромает. У других бизнес - отлично, а продукт - отстой.
Золотой Директор
Возраст: 25
Откуда: Новосибирск
В Орифлейм:
Консультант - 9%

Re[110]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 18:51

Цитата:
Орифлэйм дает самое отличное соотношения усилий и заработка.


Давайте, по-меньше вот этого вот. Я считаю, легкомысленно говорить такие слова, болтаясь в консультантах почти 4 года, и выходя на уровень 9%. (Если верить Вашему статусу на форуме).

А как же Вы объясните Ваше бездействие, другим, кого позовете в этот бизнес?


Вообще в продолжение темы: "о рекрутировании лидеров из других сетевых компаний" мне просто смешно как многие консультанты наивно рассчитывают взять так называемый "Джек Пот", полагая зарегистрировать "лидера", который за них сделает все то, что они или не хотят или не могут.

Вы заметили, насколько интересна эта тема тем, кто в Орифлэйм еще почти ничего не достиг, или, если хотите, кому еще нечем похвастаться.

Полежаева, допустим, это сделает легко, я думаю, ей по силам покупать небольшие сетевые компании и перенаправлять их действия на работу с Орифлэйм. Она имеет не только опыт и способности, но ей есть также, что показать. (Да и многим нашим лидерам есть.) Но они почему-то на это больших ставок не делают.

Пример: в авиации общеизвестно, что переучить летный состав для управления новым типом летательных аппаратов намного сложнее и дороже, чем научить новичка новой технике.

В Орифлэйм, считайте, полная аналогия.
Менеджер
Возраст: 36
Откуда: Россия, Подмосковье-Москва
В Орифлейм:
Директор

Re[111]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 19:37

alexisgut писал(а):
Полежаева, допустим, это сделает легко, я думаю, ей по силам покупать небольшие сетевые компании и перенаправлять их действия на работу с Орифлэйм. Она имеет не только опыт и способности, но ей есть также, что показать. (Да и многим нашим лидерам есть.) Но они почему-то на это больших ставок не делают.
Пример: в авиации общеизвестно, что переучить летный состав для управления новым типом летательных аппаратов намного сложнее и дороже, чем научить новичка новой технике.


Со многим написанным согласна, но не с этим. Полежаева всю свою организацию изначально строила на рекрутировании лидеров других компаний. Кто из ее Исполнительных директоров не был в других компаниях (как правило с лидерским статусом)? В Акопян - была номер 1 Мэри Кэй в Сибири, О Пивенштейн - лидер Визион (извиняюсь, если перепутала название компании, она только "намекала" в своем выступлении из какой компании в Ори перешла), Колтун, Ковзик, Храпкин, Голубева, Шубина - все из Гербалайфа... этот список можно продолжать очень долго. Т. Полежаева возвела рекрутирование лидеров других сетевых компаний в систему.
Так что, смысл приглашать сетевиков однозначно есть, вот только далеко не каждому под силу - надо иметь весомые доводы, желательно, в виде собственных чеков. :Ржу нимагу:
Старший Директор
Откуда: Россия, Центр
В Орифлейм:
Директор

Re[112]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 19:53

alexisgut писал(а):
Давайте, по-меньше вот этого вот. Я считаю, легкомысленно говорить такие слова, болтаясь в консультантах почти 4 года, и выходя на уровень 9%. (Если верить Вашему статусу на форуме).

alexisgut, спокойно :Голливудская улыбка: уровень директора Ори за 6 лет тоже не супер результат :Подмигивающий: по теме помнится некоторое время назад Магнус со сцены призывал звать конкурентов в Ори :Класс!: имхо звать сетевиков НАДО,несмотря на свои достижения и опыт :Улыбка:

_________________
НИКТО НЕ ЗАПОМНИТ ТЕБЯ ЗА ТВОИ МЫСЛИ... Воплоти свои мечты.
Бриллиантовый Директор
Возраст: 45
Откуда: Волжский
В Oriflame:
Директор

Re[113]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 20:03

ori-volga, соглашусь на все 100%.

Но не нужно сравнивать с Полежаевой в 1996-1998 году. Для того чтобы звать лидера из другой сетевой компании, нужно как минимум ему взамен предложить то, от чего он откажется там.

А что может предложить, например, мне (ну допустим я лидер из другой сетевой компании), скажем, Морфиус, сидящий 1,5 года на 3%?

Чтобы звать лидера из другой сетевой компании, нужно как минимум быть чуть-чуть выше его. А лучше - выше на голову или две. ("выше" подразумевайте в самых разных смыслах).

Я Вам честно скажу, что не знаю ни одного бриллиантового директора Орифлэйм и выше, который бы раньше не был бы в другой сетевой компании.

Но это не значит, что нужно броситься с головой в поиски лидеров из других сетевых компаний и регистрировать их.

Просто регистрируйте, а те, кто зарегистрируется и начнет реально работать, вдруг, неожиданно для Вас окажется, что был раньше зарегистрирован в другой сетевой компании. Да что далеко ходить, моя мама, которая сейчас в общем-то живет Орифлэйм, была раньше зарегистрирована в Гербалайф, причем об этом я узнал буквально в этом году, с большим для себя удивлением.


Вообще, если касаться деятельности и биографии Тамиллы Полежаевой, то, мне кажется не совсем уместно сравнивать ее деятельность с вашей или нашей. Я немного знаю историю Тамиллы (ну хотя бы потому, что в ее структуре на глубине 5 уровней) И то что она сделала в Орифлэйм не поддается никакому воображению. Другими словами они с Владимиром сделали то, чего в принципе сделать было невозможно.

И нисколько не умоляя их заслуг, должен сказать, что они прониклись ситуацией в 1996 году и сделали то, чему никто больше не поверил. А в трудный 1998 год они в принипе заново построили свою команду, когда все говорили, что всё пропало.

Да и не сравнивайте сервис в Орифлэйм в 2000 году и сейчас. Помню мой спонсор проводниками передавала тюки с продукцией на поезд до Владивостока, и люди ждали по 2 недели, и многие посылки не доходили.

А мы тут говорим, а вот они типа смогли , построили.

А вы не сравнивайте, я бы, наверное на такие авантюры, как 10 лет назад в Орифлэйм, наверное даже не пошел.

И настоящую историю Голубевых я хорошо знаю. Пахали они как папы Карло, с раннего утра и до позднего вечера, и регистрировали залами по 150-300 чел. и автобусами из других городов. И сейчас являются теми кем являются.

А мне тут некоторые 3-9% высиживаемые свои квалификации по 3-4 года говорят о какой-то стоимости бизнеса, с мыслями о рекрутировании "лидеров из других сетевых компаний.

Попашите, лидеры сами к Вам придут, если предложите то, что не предложат другие здесь и сейчас.
Менеджер
Возраст: 36
Откуда: Россия, Подмосковье-Москва
В Орифлейм:
Директор

Re[114]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 20:15

alexisgut писал(а):
Я Вам честно скажу, что не знаю ни одного бриллиантового директора Орифлэйм и выше, который бы раньше не был бы в другой сетевой компании.

Такие тоже есть, даже среди исполнительных и выше. Смолинские, например, ни в каких компаниях до Ори не были. Думаю, не единственные они. Хотя топ-лидеров, которые имели опыт в других компаниях млм, во много раз больше. Нам спонсоры говорили: Всегда приглашайте людей из других компаний. Здесь для них "тепличные условия", "детский сад". если они умудрялись в тех компаниях работать, и у них даже что-то получалось, то в Орифлэйм тем более получится. Вот мы и приглашаем. Честно - пока без выдающихся успехов, ключевое слово "Пока".
Старший Директор
Откуда: Россия, Центр
В Орифлейм:
Директор

Re[115]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 21:00

alexisgut писал(а):
А что может предложить, например, мне (ну допустим я лидер из другой сетевой компании), скажем, Морфиус, сидящий 1,5 года на 3%?

alexisgut, задача Морфиуса, согласно его функционального уровня, не сводиться к предложению. Это будет делать другой человек который уже зарабатывает с компанией Орифлейм.

_________________
Война превращает в диких зверей людей, рожденных, чтобы жить братьями.
Origood - заходи!
Бриллиантовый Директор
Модератор
Возраст: 37
Откуда: Украина, Луганск, Счастье
В Орифлейм:
Директор

Re[116]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 21:08

Андрей писал(а):
alexisgut, задача Морфиуса, согласно его функционального уровня, не сводиться к предложению. Это будет делать другой человек который уже зарабатывает с компанией Орифлейм.

согласен.....по логике alexisgut, если у тебя нет супер чека,то и звать сетевиков не стоит :Улыбка:

_________________
НИКТО НЕ ЗАПОМНИТ ТЕБЯ ЗА ТВОИ МЫСЛИ... Воплоти свои мечты.
Бриллиантовый Директор
Возраст: 45
Откуда: Волжский
В Oriflame:
Директор

Re[117]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 21:26

Александр писал(а):
то и звать сетевиков не стоит

Да и вообще никого позвать нельзя, что им можно предложить?

_________________
Война превращает в диких зверей людей, рожденных, чтобы жить братьями.
Origood - заходи!
Бриллиантовый Директор
Модератор
Возраст: 37
Откуда: Украина, Луганск, Счастье
В Орифлейм:
Директор

Re[118]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 22:20

alexisgut,
Цитата:
Я Вам честно скажу, что не знаю ни одного бриллиантового директора Орифлэйм и выше, который бы раньше не был бы в другой сетевой компании

я скажу: Сладковы )
Пономарева и Квачко, если не ошибаюсь, тоже
Сапфировый Директор
Откуда: Москва

Re[119]: Реально ли зарекрутировать лидера другой сетевой компании?

20 Июл 2010 22:57

alexisgut писал(а):
Я Вам честно скажу, что не знаю ни одного бриллиантового директора Орифлэйм и выше, который бы раньше не был бы в другой сетевой компании.

лично знаю трех Бриллиантовых и Ст.Бриллиантового у которых наша компания первая

Рекламные объявления:

_________________
У вас есть паруса, а вы вцепились в якорь... @Конфуций
Бриллиантовый Директор
Возраст: 47
Откуда: Украина

Показать сообщения:   

8/14 ««178914»»

Поиск информации по форуму Поиск продукции Орифлейм