независимый онлайн-форум орифлейм

OriForum.net

Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

New
Повтор первого сообщения

Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

05 Июн 2011 17:50

Моя Цель на 2011 год:
закрыть звание Золотого Дира
открыть Старшего Золотого.

Начну с результатов.

Каталог № 7 2011г закрылся:
ОП персональной группы 11 200 ББ
Ср заказ (на 1 активного) 78 ББ
Директорская группа 1.

Кого имеем в персоналке:
Татьяна 18%
Катрин 15%
Татьяна 9%
...

Добавлено спустя 16 минут 29 секунд:

Решила завести дневник именно сейчас, потому что результаты последнего каталога меня очень порадовали, в моей команде:
В отделившейся ветке - новый 18%, и два новых 12%,
В персоналке - все восстановили результаты самых удачных новогодних-8мартовских каталогов и даже наметился рост.
На этот каталог запланированы очень серьезные повышения званий по всей команде, поэтому (для поддержки штанов) решила вести перед собой и форумом отчет, чтобы не отступиться до последних минут каталога и если (тьфу, тьфу) не дотянем, потом проанализировать, где причина.
Или, чтобы отследить и порадоваться новым результатам)))

Итак, план на 8 кат 2011:
Татьяну с 18% на 21%.
Для этого у нее в команде 1 чел - с 1 800 на 3 000 ББ.
2-й чел - с 1 500 на 3 000 ББ.
Т.е. у каждого ее БП должно быть по 30 рег за первые 2 недели кат, которые к концу каталога сделают по 50ББ. И будет нам счастье)))

_________________
Тот Лидер, который растет, никогда не обсуждает других. У него просто нет времени, чтобы без дела глазеть по сторонам.


Последний раз редактировалось: ЯизБеларуси (05 Июн 2011 18:46), всего редактировалось 1 раз
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Oriflame:
Старший Золотой Директор

Самые ценные сообщения
Сообщение #686289 от 30 Ноя 2012 13:30, Karliona, 11 отзывов
Сообщение #696977 от 17 Янв 2013 11:29, ЯизБеларуси, 8 отзывов
Сообщение #614008 от 06 Янв 2012 15:32, ЯизБеларуси, 8 отзывов
Сообщение #624104 от 15 Фев 2012 22:40, ЯизБеларуси, 6 отзывов
Сообщение #702018 от 05 Фев 2013 14:39, ЯизБеларуси, 5 отзывов
Сообщение #683529 от 18 Ноя 2012 11:51, ЯизБеларуси, 5 отзывов
Сообщение #620460 от 31 Янв 2012 22:00, vzhikoza, 5 отзывов
Сообщение #607546 от 13 Дек 2011 22:15, ЯизБеларуси, 5 отзывов
Сообщение #527568 от 14 Июн 2011 11:17, ЯизБеларуси, 5 отзывов
Сообщение #694561 от 05 Янв 2013 22:28, ЯизБеларуси, 4 отзыва

Re[765]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

19 Ноя 2012 08:47

gulimon, когда определяюсь с человеком, да, работаю в основном только с ним около 80% своего времени. По остальным группам продолжаю проводить обучения, мотивационные встречи...Но в рекрутинге занимаюсь больше в эту группу. Такого нет, чтобы уж прямо свои реги туда переписывать. Если приходят мои по персоналке, обзваниваю с ними, у меня по ширине тоже реги идут. Просто когда я сажусь сейчас сама на обзвон людей на презентацию, то беру список, который мне дали консультанты из той структуры, которую сейчас конкретно ращу, соответственно, когда приходят новички, то конечно, я их регистрирую под человека, чьи были рекомендации.
А конкретно с Татьяной, у нас больше разделение труда для максимальной эффективности и скорости - она приглашает новичков, а я уже больше работаю с людьми после презентации. Допустим, сегодня придет - сядем с ней вместе - она 2 часа будет конкретно на презентацию приглашать, а я пробью все реги, что накопились за прошлый каталог, и буду тех уже новичков + структуру обзванивать, звать за Новогодними каталогами + на завтра пригласила косметолога на занятие, вот, буду рассказывать и приглашать. Мы новичкам сразу говорим, что работаем вдвоем, и они знают и меня и ее с самого начала.
А по поводу ступора, то на уровне 12-15% он бывает у многих. А чтобы его проскочить, надо просто уже не самого Менеджера за уши тянуть, а брать под ним 2-3 человека и помогать ему вести уже их на Менеджера. Если не растить Лидеров в глубине, то никогда не получится стабильная группа. :Пардон:

Рекламные объявления:

_________________
Тот Лидер, который растет, никогда не обсуждает других. У него просто нет времени, чтобы без дела глазеть по сторонам.
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Oriflame:
Старший Золотой Директор

Re[766]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

19 Ноя 2012 09:15

ЯизБеларуси писал(а):
Если не растить Лидеров в глубине, то никогда

А вот господа Хвостовы говорят, что лидеров не растят, лидеры сами растут. :Пардон:
И я даже с этим согласна. :Смущенный:

_________________
Тем немногим кто делает, завидует большинство, которое просто наблюдает.
Исполнительный Директор
Модератор
Возраст: 39
Откуда: Инта, Коми - Ярославль
В Oriflame:
Директор

Re[767]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

19 Ноя 2012 09:20

Джамиля, у каждого Лидера свое видение и свои отработанные методы. Я тоже многому учусь у них и во многом даже перенимаю опыт, но в плане работы с людьми у меня своя система, по которой я работаю уже не первый год и не с первым человеком.

_________________
Тот Лидер, который растет, никогда не обсуждает других. У него просто нет времени, чтобы без дела глазеть по сторонам.
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Орифлейм:
Старший Золотой Директор

Re[768]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 08:14

ЯизБеларуси, вы писали что у вас вся структура вашего вышестоящего спонсора работает в одном большом офисе, какую работу проводит с вами (директорами) ваш вышестоящий? Планерки, совместные мероприятия. У вас у всех одинаковые методы работы?
Бриллиантовый Директор
Возраст: 43
Откуда: россия
В Орифлейм:
Директор

Re[769]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 09:08

Да, мы работаем все вместе. Мой спонсор, Сапфировый Директор, и почти все ее Директора, кроме тех, кто из регионов. Холл и зона выдачи заказов у нас общая + 4 отдельных офиса. Методы работы, честно скажу, у нас у всех оооочень разные. Моя команда работает в основном по рекомендациям, либо контактам с промо-стойки, активным приглашением на презентации. Мы каждый вечер сидим все вместе в офисе на обзвонах. Другие Лидеры нашего спонсора работают по-другому, у каждого свои методы.
А какую работу с нами спонсор проводит? :Злорадствующий: ... Мотивационную в основном. А че с нами работать то??? Мы что, маленькие? Работали с нами, до тех пор, пока мы сами не отвалились. Занятия я отдельно от спонсора стала проводить еще будучи Менеджером, презентации самостоятельно примерно тогда же. До открытия звания Директор мы еще немного, конечно, прятались под крылом у мощного спонсора, ну а уж с Директорства... Тут уж сами заявили, что уже большие. :Подмигивающий:
Сейчас иногда приглашаем спикером к себе на обучения. Иногда прошу провести индивидуальные встречи с особо растущими, или наоборот, временно поникшими.
А спонсор наш, уже зачастую обращается к нам за консультациями по работе на холодном рынке... Т.к. меня и всех предыдущих Диров она вырастила по теплому.
Но вот что в ней развито очень сильно и чему реально стоит учиться всегда - это Лидерство и умение сплотить команду. Нас вона сколько у нее, а никто не горит желанием расходиться по разным углам! И это у нас, в принципе, дублицируется.
Мои все Лидеры дружат между собой; и праздники все вместе, и работаем плечом к плечу. Все друг за друга болеют. Каждый вечер все вместе жужжим в офисе на телефонах, все друг к другу подходят посидеть вместе, спросить "как дела"... Только хожу подшучиваю над Таней своей, она же новый человек пока в команде, ну и все же с ней общаются... А я ей: "Это они тебя специально отвлекают, чтобы ты не работала, завидуют, звони давай!.." Теперь пошло уже и на других, только где вижу заболтались, как взглядом встретимся - хохочут))) "Это ты специально меня отвлекаешь, ...Звони давай!" ))))
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Орифлейм:
Старший Золотой Директор

Re[770]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 09:18

ЯизБеларуси писал(а):
Но вот что в ней развито очень сильно и чему реально стоит учиться всегда - это Лидерство и умение сплотить команду.

Интересно, как бы этому научиться или это природный дар - сплотить команду? :Пардон:

_________________
Тем немногим кто делает, завидует большинство, которое просто наблюдает.
Исполнительный Директор
Модератор
Возраст: 39
Откуда: Инта, Коми - Ярославль
В Oriflame:
Директор

Re[771]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 12:21

Джамиля писал(а):
природный дар - сплотить команду?

точно природный...все остальные сплачивания - они только ради выгоды....понаблюдайте, если тот кто сплачивал ради выгоды выгоду не получил, оей какое у него лицо и голос делается....жуть...пока снова улыбочку не нацепит :Потрясенный:

_________________
rerum omnium magister usus
Старший Золотой Директор
Возраст: 48
Откуда: Россия, Йошкар-Ола
В Орифлейм:
Директор

Re[772]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 12:56

Возможно, есть такие люди, кто только ради выгоды, возможно таких и не мало. Только зная примеры таких, могу сказать, что не особо там и команды сплоченные...
Но есть и другие примеры, Людей, из которых на км сквозит искренностью и человечностью. И я зуб готова отдать в этом плане за своего спонсора. Она у нас Настоящая! Поэтому и притягивает людей, поэтому и въемся все вокруг нее, что как мама...
Думаю, в этом и секрет.
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Орифлейм:
Старший Золотой Директор

Re[773]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 13:02

ЯизБеларуси писал(а):
А какую работу с нами спонсор проводит? ... Мотивационную в основном. А че с нами работать то???

я и не сомневалась, что вы самостоятельные, имела ввиду планерки и мероприятия,все таки вы все рядом вращаетесь :Улыбка:

Добавлено спустя 1 минуту 50 секунд:

ЯизБеларуси писал(а):
И я зуб готова отдать в этом плане за своего спонсора. Она у нас Настоящая! Поэтому и притягивает людей, поэтому и въемся все вокруг нее, что как мама...

подобное притягивает подобное! Своей личностью она притянула таких же якрих и сильных личностей!
Бриллиантовый Директор
Возраст: 43
Откуда: россия
В Oriflame:
Директор

Re[774]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 23:01

Сегодня проводили презентацию и поздравительную по итогам прошлого каталога. так активно наприглашали туда и туда, что в итоге на весь мой офис не осталось ни одного каталога. Хотя заказывали все и по-многу. Теперь вот ломаем голову, как дожить до пятницы, пока будет привоз заказов... :Не в себе: :Ржу нимагу: Все же обзванивают толпы людей приглашают каждый день. А тут целых 2 дня на пальцах встречи проводить... :Ржу нимагу:
Завтра к нам в офис, кстати, приезжает менеджмент из Минска. Сначала будет общегородская Директорская, потом Менеджерская. А я с корабля на бал. Там побуду и потом сразу почти на поезд - еду в Москву на Школу Актива. Мне звонила пару дней назад Маргарита Полежаева по поводу поездки. Приятно, конечно, пообщаться лично с человеком такого уровня в Орифлэйм - раньше могла только мечтать... А сейчас уже и номер в мобильном записан. :Улыбка:
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Орифлейм:
Старший Золотой Директор

Re[775]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

20 Ноя 2012 23:34

Вика, я прям тобой восхищаюсь! Молодец! Беру все себе на заметку. спасибо :Улыбка:
Старший Менеджер
Возраст: 34
Откуда: Грозный
В Oriflame:
Старший Золотой Директор

Re[776]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

21 Ноя 2012 09:56

Вика!
Вы подарки раздаете после сбора анкет?
Как Вы реагируете когда надо заполнять анкету после презентации, а человек не хочет писать людей на подарок? У меня так бывает не пишет один и второй- третий перестает писать...
Консультант
Возраст: 37
Откуда: Россия, В.Новгород
В Oriflame:
Менеджер - 18%

Re[777]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

21 Ноя 2012 11:16

Ну что тут делать))) закрываем двери и паспорта собираем сразу. А окна у нас с решетками))) :Ржу нимагу:
Мы же подарок дарим не за телефоны людей!!! Пишет, не пишет - это его желание. Человек нам ничего не обязан. Моя задача провести презентацию так, чтобы вызвать доверие и желание участвовать в акциях, про которые я рассказываю. А подарок, в который входит дисконтная карта, дрим-крим и каталог - это в любом случае, чтобы у человека осталось приятное впечатление от нашей встречи. И чтобы он начал, как минимум, делать заказы сам, а уж когда ему все нравится, он и телефоны даст и знакомых приведет.
Золотой Директор
Возраст: 31
Откуда: Беларусь
В Oriflame:
Старший Золотой Директор

Re[778]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

22 Ноя 2012 12:36

ЯизБеларуси, Вика, а вы на поздравлялках дарите подарки тем, кто не впервые в БК, ПК? Постоянно из поощряете?
А Наташа у вас уже золотой директор?
Старший Менеджер
Возраст: 35
Откуда: Байкал
В Орифлейм:
Директор

Re[779]: Каждый год - Новое звание (ЯизБеларуси)

23 Ноя 2012 10:23

ЯизБеларуси , у вас бывает много новичков, как вы их всех запоминаете? Ведь с какждым надо познакомиться, пообщаться, сблизиться? . Я если не успеваю запомнить, потом выстроить контактк очень непросто...

Рекламные объявления:
Бриллиантовый Директор
Возраст: 43
Откуда: россия
В Орифлейм:
Директор

Показать сообщения:   
Поиск информации по форуму Поиск продукции Орифлейм